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京东、B站新一轮裁员,被裁员工:被强制毕业!

发布时间:2022-04-02 00:31:41  来源:网友自行发布(如侵权请联系本站立刻删除)  浏览:   【】【】【

       前段时间阿里和腾讯的裁员热度还未过去,紧接着,京东裁员将还未平息的裁员潮再次掀起。

      近日,有多名认证为京东员工的网友在社交媒体发声,京东多条业务线正在裁员,并分享被裁经历。      据网传的一份文档显示,此次裁员覆盖业务线较广,京喜、京东国际、京东零售、京东物流、京东科技等多个板块的多个事业部都设置了裁员比例,多数在10%~30%之间,其中京喜广东战区裁员比例更是高达100%。

      对此,京东回应:只是业务板块的正常优化,京东主体业务依然健康发展。


      这此裁员之所以令大家愤懑,也与一封裁员信有关:      京东HR将裁员信称之为“毕业须知”,并在开头写道“毕业快乐!恭喜您从京东顺利毕业!感谢一路相伴!”
随后,有网友晒出B站的裁员文案,将员工的被裁日称为“bilibili毕业日”。
原来员工不叫员工,叫同学       裁员不叫裁员,叫毕业被裁员工:合着我工作是来接受教育的?现在被强制毕业了?
原来老板管裁员都是么叫的?果然,这就是说话的艺术么?

刘强东:毕业

马云:向社会输入人才

华为:放弃平庸员工

腾讯:结构性优化

百度:鼓励狼性,淘汰小资

蔚来:局部优化,提高运营效率

 这么一对比,华为的多少有点侮辱人了······

      其实我们从京东的盈利报告中,可以洞察这次裁员是必然之举。      根据3月10日京东发布的2021年及第四季度财报显示,京东2021年全年净收入达到 9516 亿元,同比增长27.6%。财报也显示,第四季度,京东单季就亏损 52 亿元,去年同期净利润为 243 亿元。四季度的亏损,也导致了京东 2021 年全年的净亏损达到 36 亿元。根据中信证券计算的数据,京喜拼拼单季亏损可能已经超过15亿元,接近京东去年36亿元总亏损的一半,处于大幅“烧钱”的状态。

      此次裁员的京喜拼拼业务,是京东旗下京喜事业群的重点业务。京喜是京东针对下沉市场的社交电商平台。2020年12月,京喜正式升级为独立事业群,原有的社区团购业务并入其中,由郑宏彦任负责人,刘强东亲自带队。

      当下互联网大厂裁员,应该是市场经济发展的必然,因为前几年各大平台的泡沫还是比较高的,盲目的扩张和技术平台的竞争让很多程序员和相互挖对手平台的人才形成了恶性竞争。这次裁员也能从侧面表明互联网企业正在放慢无序扩张的速度,将以更加理性扎实的步伐规划着自己的方向,保持核心竞争能力。            2022年已经过了四分之一,接二连三爆出的裁员信息让本就处于疫情影响下的大厂员工们人心惶惶,不少伙伴对整个互联网行业都开始焦虑,对此,想对大家说:1、裁员比例是对于部门而言,并非整个企业     虽然近期大厂裁员频发,但是大家不要被所谓的百分比吓到,因为所谓的30%、50%都是部门比例,并不是相对企业全员。作为企业的核心部门,核心业务是企业的立足根本,跟整个公司相比,所裁减的业务都是微不足道的。

2、对大厂而言,每年10%的裁员属正常情况

      其实每年大厂都有裁员,不过这两年比较激烈,越是大厂,竞争越强,什么末尾淘汰制都是很正常的,人员流动性大,对于不能为公司创造价值的员工,可能就会被淘汰,如果裁员比例在10%左右的话,都是正常的。

3、企业无序扩张失败的结果

      互联网企业做大,并且不断拓展新业务,将触角伸到各行各业,探索各种新项目,但是并不是所有的项目都会有如期的盈利,一旦项目亏损,裁员随之发生,所以每年企业都会砍掉盈利不佳的项目和部门,而相关员工也就成为了牺牲品,此次京喜裁员便是如此。
      互联网寒冬仍在继续,大厂裁员接下来可能还会发生,我们所能做的就是要学会保护好自己,并且工作中努力提升自己的技术水平和软实力,拥有强的竞争力。1、保证自己的不可替代性      核心的员工一般是不会被轻易裁掉的,只要裁员不是100%,一般都会被留住。所以工作中尽量多让自己向核心业务靠拢,提升自己不被裁的可能。

2、不断提升自己的核心竞争力

      在工作中,我们也要不断提升自己的核心竞争力,要让自己更值钱,学会基于行业去思考和观察,而不是基于公司去思考和观察,因为行业的生命周期永远都是大于公司的生命周期的。因为所谓的铁饭碗不是在一个地方吃一辈子饭,而是走到哪里都有饭吃。当这家公司倒闭了,我们还有另外公司可以去。

3、尽量选择核心岗位

      在求职时,一定要问清楚整个部门的业务情况,越具体越好,对于新部门新团队新项目,一定要慎重考虑,不然项目经营不善,你就容易成为牺牲品。关于岗位,也要尽量选择有价值性高的,而不是毫无竞争力,可随时被替换掉的岗位。
      不管哪种裁员,最大的受害者都是打工人,在竞争本就激烈的时代,裁员浪潮更是加重了打工人的内卷和恐慌,正所谓“时代的每一粒灰,落在每个人身上都是一座山”。
     但是没办法,生活还得继续,我们依旧需要工作才能安身立命,即便是被卷,也得继续卷!
      职业之路暂遇坎坷的伙伴们,请不要灰心,虽然我们不会一直有工作,但是工作会一直有,调整好自己,等羽翼丰满,再次出发!      对于想尽快拥抱下一份工作的小伙伴,在此要预祝你以更好的状态迎接新的面试,收到心仪的offer!

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